Máster en Gestión Cultural

Objetivos del Máster de formación permanente en Gestión Cultural

• Dar la capacidad al alumnado de conocer y comprender las especificidades de la gestión de las industrias culturales y creativas, tanto en empresas como en instituciones públicas, e incluso, en entidades sin ánimo de lucro que operan en el sector.
• Conseguir una mejora de las habilidades profesionales para poder asumir responsabilidades con solvencia dentro de las organizaciones culturales.
• Aportar conocimientos y herramientas relacionadas con la gestión, la financiación, la comunicación, los recursos humanos, entre otros aspectos relevantes para poder gestionar productivamente un proyecto en el ámbito de las industrias culturales y creativas.
• Preparar al alumnado para afrontar los desafíos y retos que pueden surgir en la actividad diaria en los diferentes proyectos del sector de la industria.
• Desarrollar una visión estratégica del sector de la cultura, el ocio y la creatividad que ayude a facilitar las habilidades del alumnado para el liderazgo y la cooperación en sus proyectos.

Competencias del máster de formación permanente en Gestión Cultural

El Máster en Industrias Culturales y Creativas garantiza, como mínimo las competencias básicas, así como aquellas otras que figuren en el Marco Español de Cualificaciones para la Educación Superior (MECES).

Algunas de las competencias generales y específicas de esta titulación serían:

• Habilidades para la gestión en empresas culturales y creativas.
• Aptitudes en herramientas analíticas para examinar el impacto de los proyectos.
• Competencias estratégicas y comunicativas.
• Adquisición de pensamiento crítico.
• Destrezas para una investigación aplicada a la resolución de conflictos.
• Capacitación de liderar equipos y proyectos con un fuerte sentido de la ética y la responsabilidad social.

MÁSTER de formación permanente en GESTIÓN CULTURAL

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